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資料情報
各蔵書資料に関する詳細情報です。
| No. |
所蔵館 |
配架場所 |
資料番号 |
資料種別 |
請求記号 |
帯出区分 |
状態 |
所蔵棚番号 |
AJ区分
|
取込区分
|
| 1 |
中央 | 書庫資料 | 1017982586 | 図書 | 317.3//2003 | | 在庫 | | 一般書(A) | |
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書誌詳細
この資料の書誌詳細情報です。
| タイトルコード |
1000010682817 |
| 書誌種別 |
図書 |
| 書名 |
再任用職員のための意識変革研修 |
| 書名ヨミ |
サイニンヨウ ショクイン ノ タメ ノ イシキ ヘンカク ケンシュウ |
| 副書名 |
再任用職員のための研修の進め方 |
| 副書名ヨミ |
サイニンヨウ ショクイン ノ タメ ノ ケンシュウ ノ ススメカタ |
| 著者名 |
公務研修協議会/編集
公研協叢書研究会/監修
|
| 著者名ヨミ |
|
| 出版者 |
人事行政出版
|
| 出版年月 |
2003.12 |
| ページ |
56p |
| 大きさ |
26cm |
| ISBN |
4-921098-25-5 |
| 分類記号 |
317.37
|
| 内容紹介 |
高齢社会の対応と年金制度の見直しにより、公務職場においても新しい再任用制度が設けられた。このため、今まで上司であった者が再任用を境に部下となる場面など問題も生じてくる。再任用職員のための意識変革研修の手引き。 |
目次
内容細目
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