蔵書情報
この資料の蔵書に関する統計情報です。現在の所蔵数 在庫数 予約数などを確認できます。
この資料に対する操作
電子書籍を読むを押すと 電子図書館に移動しこの資料の電子書籍を読むことができます。
資料情報
各蔵書資料に関する詳細情報です。
| No. |
所蔵館 |
配架場所 |
資料番号 |
資料種別 |
請求記号 |
帯出区分 |
状態 |
所蔵棚番号 |
AJ区分
|
取込区分
|
| 1 |
中央 | 書庫資料 | 1013120637 | 図書 | 336.43//1995 | | 在庫 | | 一般書(A) | |
関連資料
この資料に関連する資料を 同じ著者 出版年 分類 件名 受賞などの切り口でご紹介します。
書誌詳細
この資料の書誌詳細情報です。
| タイトルコード |
1000000497653 |
| 書誌種別 |
図書 |
| 書名 |
部下を伸ばす人事評価 |
| 書名ヨミ |
ブカ オ ノバス ジンジ ヒョウカ |
| 副書名 |
肩書のついた人が読む |
| 副書名ヨミ |
カタガキ ノ ツイタ ヒト ガ ヨム |
| 著者名 |
平松 陽一/著
|
| 出版者 |
大和出版
|
| 出版年月 |
1995.12 |
| ページ |
206p |
| 大きさ |
19cm |
| ISBN |
4-8047-1382-4 |
| 分類記号 |
336.43
|
| 内容紹介 |
どうすれば一人ひとりの部下を活かし、組織を活性化させることができるのか。現場の中堅管理職者が直面する問題を、具体的に説いた「人事評価」の必読書。 |
目次
内容細目
もどる