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資料情報
各蔵書資料に関する詳細情報です。
| No. |
所蔵館 |
配架場所 |
資料番号 |
資料種別 |
請求記号 |
帯出区分 |
状態 |
所蔵棚番号 |
AJ区分
|
取込区分
|
| 1 |
東成 | | 6311404104 | 図書 | 336.4// | | 在庫 | A-26B | 一般書(A) | |
| 2 |
平野 | | 7211517748 | 図書 | 336.4// | | 在庫 | 16A | 一般書(A) | |
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書誌詳細
この資料の書誌詳細情報です。
| タイトルコード |
1000015235340 |
| 書誌種別 |
図書 |
| 書名 |
採用面接100の法則 |
| 書名ヨミ |
サイヨウ メンセツ ヒャク ノ ホウソク |
| 副書名 |
人材の適切な見極めと獲得を成功させる 企業と人を結ぶコミュニケーションのあり方 |
| 副書名ヨミ |
ジンザイ ノ テキセツ ナ ミキワメ ト カクトク オ セイコウ サセル キギョウ ト ヒト オ ムスブ コミュニケーション ノ アリカタ |
| 著者名 |
曽和 利光/著
|
| 出版者 |
日本能率協会マネジメントセンター
|
| 出版年月 |
2022.7 |
| ページ |
225p |
| 大きさ |
19cm |
| ISBN |
4-8005-9026-8 |
| 分類記号 |
336.42
|
| 著者紹介 |
株式会社人材研究所代表取締役社長。日本採用力検定協会理事。日本ビジネス心理学会理事。情報経営イノベーション専門職大学客員教授。著書に「人事と採用のセオリー」など。 |
| 内容紹介 |
採用に悩む人事や面接官デビューの人に贈る、令和の人材採用論。面接を適切に実施するために重要な知見やノウハウについて、100のポイントにまとめて解説する。 |
目次
内容細目
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